Molina explicou as diferenças entre os três tipos de agrupamento de pessoas. Grupos seriam conjuntos de pessoas associadas por afinidade. “Isso ainda não é uma equipe”, ressaltou. “Uma equipe expressa um alto grau de participação e de envolvimento de seus componentes em torno de objetivos comuns”. O facilitador explicou que no trabalho em equipe todos conhecem a importância e as responsabilidades de suas funções. E sugeriu formas de se transformar grupos em equipes: “Desenvolvendo a comunicação interpessoal, propondo objetivos comuns e tendo um foco no trabalho, possibilitando mobilidade na liderança, conseguindo manter a unidade mesmo com a divisão de papéis e mantendo a moral e o clima elevados”. Em relação a equipes, também foram abordadas as vantagens de se trabalhar desta forma e as dificuldades para montá-las.
Mas o que diferencia uma equipe de um time? “Em um time, os integrantes têm conhecimento de todas as informações e etapas, além da filosofia do trabalho a ser executado”, resumiu. E foi além: um time está diretamente relacionado com os conceitos de confiança mútua e comprometimento.
Compartilhando experiências
O Compartilhando Experiências tem periodicidade mensal e visa a discutir questões que aprimorem as rotinas e proporcionem uma interação entre os servidores do Parlamento gaúcho. O formato do projeto prevê uma explanação breve sobre o tema em questão, seguida de debate. A cada edição, um facilitador compartilha suas vivências.
A atividade é gratuita e destinada aos servidores e estagiários do Legislativo. Os interessados podem se inscrever pelo e-mail escola.legislativo@al.rs.gov.br e pelo ramal 1167.
Fonte: AL/RS